Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Documenti

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Protocollo 4051/2025 del 30/04/2025

CONTRATTI A TEMPO DETERMINATO STIPULATI PER COPERTURA POSTI A.S. 2024/25

  • 30/04/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 3548/2025 del 08/04/2025

Invio decreto interpello del 7 aprile

  • 08/04/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 3468/2025 del 07/04/2025

Interpello del 7 aprile

  • 07/04/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 2319/2025 del 07/03/2025

Supplenza

  • 07/03/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 2236/2025 del 05/03/2025

Invio interpello posto di sostegno

  • 05/03/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 1851/2025 del 25/02/2025

Interpello sostegno del 25 febbraio 2025

  • 25/02/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 1425/2025 del 13/02/2025

Interpello del 13 febbraio

  • 13/02/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8770/2024 del 23/12/2024

Contratti T.D. stipulati per copertura posti a.s. 2024/2025

  • 23/12/2024
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6899/2024 del 04/11/2024

Individuazione supplenti da Interpello a.s.2024/25 - prot. n. 6779 del 30.10.2024

  • 04/11/2024
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6779/2024 del 30/10/2024

Convocazioni per nomine a tempo determinato docenti/ATA

  • 30/10/2024
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Ultimo aggiornamento: 30/04/2025 10:41:31